Мениджър производство
ФИРТЕХ БЪЛГАРИЯ АД
Заместник-мениджър филиал (м/ж) - Шумен
Лидл България ЕООД & КО. КД
Младши заместник-мениджър филиал (м/ж) - Пловдив
Лидл България ЕООД & КО. КД
Младши заместник-мениджър филиал (м/ж) - Шумен
Лидл България ЕООД & КО. КД
Мениджър Продажби Пейрол бизнес | Пощенска банка
Пощенска банка / Юробанк България АД
Мениджър бизнес развитие в секция Партньорства потребителско кредитиране, гр. Пловдив | Пощенска банка
Пощенска банка / Юробанк България АД
Мениджър екип банкиране на дребно за гр. София Ref:SN6001
ОБЕДИНЕНА БЪЛГАРСКА БАНКА
Супервайзър – Търговски екип (Бързооборотни стоки)
HRS Bulgaria
Експерт в екип Колекшън системи Ref:HQ1218
ОБЕДИНЕНА БЪЛГАРСКА БАНКА
Главен експерт в екип Отчети и анализи Ref:HQ1219
ОБЕДИНЕНА БЪЛГАРСКА БАНКА
Ръководител екип Администриране на персонала
EVN България – Твоята енергия. Твоето бъдеще.
Мениджър резервации
HRS Bulgaria
Младши мениджър/Мениджър Микробизнес клиенти в град Плевен (по заместване) Ref:BN1154
ОБЕДИНЕНА БЪЛГАРСКА БАНКА
Заместник - мениджър филиал
HRS Bulgaria
Старши експерт в Екип “Кредитни политики и участие в проекти на KBC групa“ Ref:HQ1210
ОБЕДИНЕНА БЪЛГАРСКА БАНКА
Мениджър Микробизнес клиенти - София Ref:BNs1003
ОБЕДИНЕНА БЪЛГАРСКА БАНКА
Мениджър Частни клиенти - София Ref:HQ1186
ОБЕДИНЕНА БЪЛГАРСКА БАНКА
Мениджър връзки малки и средни предприятия в град Сливен Ref:HQ1205
ОБЕДИНЕНА БЪЛГАРСКА БАНКА
Мениджър връзки малки и средни предприятия в град Moнтана Ref:HQ1202
ОБЕДИНЕНА БЪЛГАРСКА БАНКА
Мениджър връзки малки и средни предприятия в град Видин Ref:HQ1198
ОБЕДИНЕНА БЪЛГАРСКА БАНКА
Работа: Мениджър екип - Често задавани въпроси
👉 Колко предложения за работа има за професията Мениджър екип?
За професията "Мениджър екип" в момента можете да намерите 33 оферти за работа в портала за работа RabotniMesta.bg.
👉 Каква е длъжностната характеристика на професията Мениджър екип?
Мениджър екип е професия, която изисква да координирате и организирате работата на екипа от служители. Трябва да давате инструкции, да поставяте цели и да постигате изпълнението им. Вие трябва да проследявате и оценявате прогреса на екипа и да се грижите за комуникацията между всички членове на екипа. Вие трябва да поддържате високо ниво на мотивация и да подобрявате производителността на екипа.